Elodie Loriaud

Domaines principaux : 

• Droit du travail 
• Droit social 

Langues : français, espagnol, anglais, allemand 

Avocate inscrite aux barreaux de Paris (2005) et Barcelone (2012), Elodie débute sa carrière au sein du cabinet M&B et devient associée en 2015. Après avoir exercé en droit des contrats, droit économique et droit social, elle est désormais en charge des équipes dédiées au droit social français et espagnol au sein du cabinet et accompagne ainsi les clients dans leurs problématiques transnationales. Elle intervient tant en conseil qu’en contentieux.  

Parcours : 

• Diplôme supérieur en Droit du travail et de la sécurité sociale espagnol (CEF – Centre d’études financières) 
• Certificat de droit espagnol (Université d’Aix-Marseille III et Université de Salamanque) 
• D.E.A. Droit des médias (Université d’Aix-Marseille III) 
• LL.M en droits français et allemand (Université de Cologne et Université Paris I) 

Publications notoires : 

• « Télétravail et résidence à l’étranger : attention à la date limite pour le maintien de l’affiliation à l’Urssaf », 16/10/2023  
• « Les spécificités du contrat de ”haute direction” en Espagne », 01/03/2022 
• « Le e-commerce et l’Europe : un droit en constante évolution », Courrier d’Espagne n°84, 2016 
• « Détachement de salariés européens : haro sur les abus ! », Le Cercle des Echos, 11/11/2014 

• LL.M en droits français et allemand (Université de Cologne et Université Paris I) 

Publications notoires : 

• « Télétravail et résidence à l’étranger : attention à la date limite pour le maintien de l’affiliation à l’Urssaf », 16/10/2023  

• « Les spécificités du contrat de ”haute direction” en Espagne », 01/03/2022 

• « Le e-commerce et l’Europe : un droit en constante évolution », Courrier d’Espagne n°84, 2016 

• « Détachement de salariés européens : haro sur les abus ! », Le Cercle des Echos, 11/11/2014