L’expérience solide de nos avocats en conseil et contentieux vous permettra de sécuriser l’ensemble des aspects liés à la relation de travail, tant individuelle que collective, dans un environnement juridique en constante évolution.
Nous assistons nos clients notamment dans les problématiques suivantes :
Rédaction de contrats de travail pour toute catégorie de salariés (avec une attention particulière aux clauses spéciales du contrat de travail en fonction des besoins spécifiques de l’entreprise et des fonctions du salarié)
Structuration des salaires (incentives plans, management packages, épargne salariale et actionnariat salarié)
Mise en place et fonctionnement des institutions représentatives du personnel, relation avec les syndicats et négociation collective
Organisation du temps de travail
Harcèlement, discrimination
Egalité salariale
Licenciements, procédures disciplinaires
Transactions et rupture de contrats
Restructuration et licenciements collectifs
Mobilité internationale (détachements, expatriations, retraite)
Relation avec l’administration du travail et les organismes sociaux
Audit d’acquisition ou de conformité
